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横州市法院:创新“1331”党建工作机制 打造“四个过硬”模范机关

作者:院机关党委  发布时间:2024-09-05 15:40:31 打印 字号: | |

近年来,横州市法院深入贯彻新时代党的建设总要求,围绕建设让党中央放心、让人民群众满意的模范机关,创新1331”党建工作机制,培育“茉莉党徽耀法徽”党建品牌,模范机关创建取得了较好成效。

一、坚持“一个理念”,打造思想过硬模范机关

坚持抓党建带队建促审判工作思路,以党的政治建设为重点,严格执行“第一议题”制度,创新党组理论学习中心组带头学、机关党委集中学、党支部组织学、党员个人自学的“四学联动”学习机制,深化和拓展主题教育成果,以党组理论学习中心组、“三会一课”、政治轮训、集中学习、主题党日等多种形式为载体,开展习近平新时代中国特色社会主义思想、党纪学习教育专题学习,进一步补足精神之钙,切实把学习激发出来的热情和干劲转化为干事创业的强大动力。三年来,党组成员带头到联系党支部讲党课20余场次,组织15批次党员干警参观红色教育基地,加强对党忠诚教育,砥砺党员干警政治品格。

二、坚持“三个引领”,打造组织过硬模范机关

始终将党的领导贯彻落实到法院工作的各领域全过程。一是院党组龙头引领,凝聚工作向心力。院党组全面落实从严治党主体责任,党组书记牵头抓总,党组成员分工负责,头雁效应得到充分体现。2021年,我院被自治区高院评为“全区法院党建工作先进集体”。二是机关党委阵地引领,增强组织凝聚力。院机关党委健全完善机关党委议事规则、机关党委委员党支部工作联系点等工作制度,为党组织建设框边界、定标准,将机关党建各项工作任务落细落实。2021年,院机关党委荣获“南宁市先进基层党组织”。三是党支部堡垒引领,激发先锋战斗力。深入开展“五基三化”系列行动,各党支部结合主责主业,形成以“茉莉之星 服务先锋”等一支部一品牌矩阵,让党员骨干引领示范,党支部战斗力不断提升。

三、坚持“三个融合”,打造能力过硬模范机关

一是推进党建与审判业务深度融合,党建领航提升审判质效。擦亮“茉莉党徽耀法徽”党建品牌,发挥“党建+”引领优势。“党建+服务基层社会治理”,坚持和发展新时代枫桥经验,校椅法庭党支部创新打造“一枝茉莉 一生莫离”家事调解品牌,凝聚“第三党支部+市总工会党支部”多元解纷力量,建立“党员法官驻点”工作机制,促进矛盾纠纷化解,维护基层和谐稳定。“党建+服务平陆运河建设”,成立平陆运河巡回法庭,构建“党组—各党支部—平陆运河巡回法庭”服务链,深入开展“情暖运河建设者,党群携手新征程”志愿服务活动,主动向拆迁量大的新福镇、南乡镇等乡镇政府发出司法建议4份,为世纪工程建设保驾护航。“党建+优化法治营商环境”,成立营商环境先锋服务队,积极为山东太阳纸业收购广西宏瑞泰纸浆有限公司投资200亿重大项目落地六景工业园区提供精准司法服务。成立南宁六景工业园区巡回法庭,审结各类涉企案件174件,涉案金额超1.2亿元。

二是推进党建与司法为民深度融合,党建领航践行为民宗旨。坚持党建引领、改革创新,高效推进无纸化办案试点改革,建成24小时诉讼服务站、5G诉讼服务工作室等一系列信息化项目,为辖区群众提供优质、高效的司法服务。首创的“全面数字化+泛在在线化+耦合智能化”实践经验,作为全区法院首个标志性案例入选《法治蓝皮书·中国法院信息化发展报告》。坚持以党建带妇建,以党组织活力激发群团组织的工作动力。2022年,我院民事审判一庭获“全国巾帼文明岗”荣誉称号。

三是推进党建与队伍建设深度融合,党建领航铸造清廉机关。“茉莉清风铸法魂”品牌为引领,深入推进清廉机关创建,创新“开展一次技能竞赛”“签订一份‘清廉家庭’承诺书”“开展‘我为群众办实事示范法院’创建”等“三个一”活动,解决群众“急难愁盼”问题200余个。探索清廉法院数字路径,搭建可视化的审判监督管理模块,案件办理实现全过程留痕、全节点监督,规范司法权力运行,有力推进司法廉洁。

四、培育“一个阵地”,打造纪律过硬模范机关

把党建文化与廉政文化、院史文化深度融合起来,倾力打造“党建文化长廊”“廉政文化长廊”和“文化展厅”三位一体的文化阵地,孕育出有深厚文化内涵的高质量党建文化阵地,为党员干警增强党性修养和廉政意识提供思想教育、学习交流的新园地,让红色基因与法治信仰融入“心田”。

责任编辑:禤文婷